“簽約后每月將有2000多元收入,，生活越來越有保障了”江西吉安市康明眼科醫(yī)院新入職員工羅建輝說,。他因小兒麻痹癥導(dǎo)致肢體活動(dòng)受限及部分語言功能障礙，加之年齡因素制約,，自去年失業(yè)以來一直未能獲得合適崗位,。在吉州區(qū)就業(yè)之家工作人員的積極幫助下，他成功獲聘保潔崗位,，實(shí)現(xiàn)了穩(wěn)定就業(yè),。
羅建輝去年失業(yè)后，家庭特別困難,，其配偶存在智力障礙,，無勞動(dòng)能力，全家僅靠每月低保補(bǔ)助維持基本生活,。面對(duì)生活壓力,，羅建輝就業(yè)愿望迫切，社區(qū)就業(yè)之家在日常走訪了解到情況后,，積極開展幫扶,，為其尋找就業(yè)機(jī)會(huì),。然而,，受身體狀況及年齡等客觀因素限制，通過“5+2就業(yè)之家”和“吉崗即聘”等平臺(tái)均未能匹配到適合崗位,。針對(duì)上述情況,，社區(qū)就業(yè)之家及時(shí)向區(qū)級(jí)就業(yè)之家反饋，吉州區(qū)就業(yè)之家高度重視,，本著“以人為本,、精準(zhǔn)施策”的工作原則，立即開展幫扶工作。就業(yè)之家工作人員深入分析羅建輝實(shí)際情況,，按照“一人一策”的工作思路,，多次奔赴各企業(yè)實(shí)地對(duì)接，詳細(xì)宣講殘疾人就業(yè)相關(guān)扶持政策,，積極協(xié)調(diào)推薦羅建輝就業(yè),，但因其特殊身體條件，相關(guān)企業(yè)權(quán)衡再三后均未能接收,。就業(yè)之家工作人員堅(jiān)持“民有所呼,、我有所應(yīng)”的服務(wù)理念，一方面持續(xù)做好羅建輝的思想安撫工作,，切實(shí)緩解其就業(yè)焦慮,；另一方面積極拓寬就業(yè)渠道，深入挖掘適合其身體狀況的工作崗位,。經(jīng)過數(shù)月不懈努力和反復(fù)協(xié)調(diào),，最終促成羅建輝在吉安康明眼科醫(yī)院成功就職清潔員，有效破解其就業(yè)難題,。
羅建輝的就業(yè)幫扶成功案例是我區(qū)殘疾人就業(yè)工作的生動(dòng)縮影,。近年來，吉州區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心深入貫徹落實(shí)上級(jí)關(guān)于促進(jìn)殘疾人就業(yè)的各項(xiàng)決策部署,，致力于推進(jìn)多元化就業(yè)幫扶長(zhǎng)效體系建設(shè),，不斷強(qiáng)化援助力度，細(xì)化工作舉措,，拓寬殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)渠道,，助力殘疾人實(shí)現(xiàn)就業(yè)，切實(shí)保障殘疾人群體就業(yè)權(quán)益,，全面提升殘疾人就業(yè)質(zhì)量和水平,，為努力實(shí)現(xiàn)“民生為本、共同富?！钡哪繕?biāo)貢獻(xiàn)吉州就業(yè)力量,。
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